Pinto Sarmiento, YennyMartínez Carreño, Catalina Monserrat2025-10-032025-10-032024https://tesis.ucsc.cl/handle/25022009/4402Tesina para optar al egreso de la carrera de Licenciatura en DerechoEl avance tecnológico de la era digital está transformando los empleos y servicios. En la última década las plataformas digitales han crecido significativamente en Chile, y el número de trabajadores en esta labor ha ido en aumento; por ello, las autoridades han tratado de implementar regulaciones para este sector que no estaba cubierto por la legislación laboral. El presente proyecto de investigación busca contemplar las falencias que presenta la actual Ley N°21.431 que modifica el Código del Trabajo regulando el contrato de trabajadores de empresas de plataformas digitales, promulgada el 8 de marzo de 2022 y entrando en vigencia el 1 de septiembre de 2022. Con ello, la interrogante que guiará el presente trabajo es ¿Por qué la Ley N°21.431 es insuficiente para efectos de protección social de los trabajadores dependientes e independientes de plataformas digitales?esProtección socialSeguridad socialPlataformas digitalesTrabajador dependienteTrabajador independienteFacultad de DerechoLicenciatura en DerechoProtección social de los trabajadores de plataformas digitales: insuficiencia de la Ley Nº21.431Thesis